2021年1月6日上午，和康医疗团体高级照料娄国强、财政中心副主任孟洪春、行政部副总监章建明、法务部司理董立影、信息部司理洪今合、人力资源部陈靖文、宣传企划部周彩燕、药械部李昕及杭嘉区域沈小宝和杭州九和医院招标采购办方美等一行10人，莅临黄山新晨医院开展2020年度年终督导考核。团体考核组首先在六楼集会室听取了黄山新晨医院执行院长吴辉的事情汇报。吴院长划分从疫情防控、医院运营情况、学科建设（人才引进）、3号楼建设及2021年计划等举行了全面详实的汇报，并重点就医院现在存在的一些问题和2021年的谋划向考核组做了说明，请娄国强照料和列位向导予以指点。吴辉院长表现：热烈接待团体考核组对新晨医院各方面的指导。

他说，在2020年这样艰难但又不平凡的一年，新晨医院全体员工在和康团体的向导下，经由实事求是的努力，较好地完成了2020年头制定的各项目的。2021年是充满希望的一年，我们将继续增强学科建设，强化医疗质量治理，提升员工服务意识，打造医院品牌形象，争取2021年更上一层楼。执行院长吴辉汇报娄国强照料在吴院长汇报之后揭晓讲话，他重点说了以下五点：一、新晨医院较为精彩地完成了2020年度各项事情，医院生长日新月异；二、医院的建设和生长需要与时俱进，院长和院班子的思想必须要有一定的高度；三、修炼好内功，抓好内部各项治理，特别是医疗质量治理；四、肯定了医院现在的学科建设，要重点推进创伤中心等建设；五、医院要继续拓展，必须严格根据卫健、医保等规范来举行运营。他强调：新晨医院上下眼光一定要看久远，不能只盯着某些区域，只有重视品牌建设，全区域平衡增长，医院才可以久远生长。

娄国强照料讲话会后，团体考核组划分对接医院各职能部门及科室，根据考核尺度，通过谈话、翻看台账、现场检查等方式举行考核，后期也会将考核意见与建议通过书面的形式反馈到各个治理部门。通过此次团体年终考核督导，为黄山新晨医院更好地总结2020年，谋划2021年事情指明晰偏向，将有力地促进黄山新晨医院各项事情的深入、有序开展。黄山新晨医院全体职工将在和康医疗团体和院班子的有力向导下，不停增强医院自身建设，提升治理水平，更好地为区域黎民的康健服务。

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